0,00 UZS

No products in the cart.

16.1 C
London
Yakshanba, Sentabr 25, 2022

Меҳнат ҳуқуқий муносабатлари. Низолар ва ечимлар

- Advertisement -
- Advertisement -

Ўзбекистон Республикаси Президентининг 2019 йил 13 декабрдаги “Конституция ва қонун устуворлигини таъминлаш, бу борада жамоатчилик назоратини кучайтириш ҳамда жамиятда ҳуқуқий маданиятни юксалтириш бўйича қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида”ги Қарорида белгиланган устувор вазифалар ижросини таъминлаш мақсадида судларнинг оммавий ахборот воситалари билан ҳамкорлигини кучайтиришга алоҳида эътибор қаратилмоқда. Шу нуқтаи назардан Ўзбекистон Республикаси Олий суди ва оммавий ахборот воситалари вакиллари билан 2020 йилда одил судловни амалга оширишдаги муҳим йўналишлар ҳамда долзарб масалалар бўйича очиқ мулоқотлар ўтказиб бориш режалаштирилган. Мазкур режага мувофиқ жорий йил 22 январь куни ташкил этилган “Меҳнат ҳуқуқий муносабатларидан келиб чиқадиган низолар” мавзусидаги очиқ мулоқотда Олий суд  раисининг ўринбосари  Х. Ёдгоров, фуқаролик ишлари бўйича судлов ҳайъатининг судьялари, оммавий ахборот воситалари ҳамда бошқа мутасадди ташкилот вакиллари иштирок этди.

 Учрашувда 2019 йилда судлар томонидан кўрилган меҳнат ҳуқуқи билан боғлиқ ишлар юзасидан маълумот берилди. Қайд этилишича, республика фуқаролик ишлари бўйича судлари томонидан 2019 йилда жами 188 282 та ишлардан 4 233 та меҳнат низоларига оид ишлар кўрилган бўлиб, шундан 1 964 таси ишга тиклаш,  1 279  таси иш ҳақини ундириш,  196 таси ходим томонидан иш берувчига етказилган зарарни қоплаш ва 700 таси бошқа меҳнат низолари билан боғлиқ  ишларни ташкил этган.

Ўтган даврда 775  нафар ходимнинг суд қарори асосида  ишга тиклангани,  873  нафар ходимнинг иш ҳақи ундириб берилгани ҳануз иш берувчилар томонидан ходимнинг меҳнат ҳуқуқлари бузилаётганидан далолат беради. Айрим ташкилот, корхона  ва муассасалар мутасадди ходимларининг амалдаги меҳнат қонунчилиги талабларини билмаслиги бундай нохуш ҳолатларни келтириб чиқараётгани айни ҳақиқат.

Келгусида бу каби кўнгилсиз ҳолатларнинг, яъни  иш берувчи томонидан  ходимнинг меҳнат ҳуқуқлари бузилишининг олдини олиш борасида Олий суд томонидан  қатор чоралар  белгилангани, хусусан, иш берувчи  ҳамда ходимлар учун қўлланма тайёрланаётгани, кадрлар билан ишловчи ходимларнинг малакасини ошириш,  касаба  уюшмалари  билан  ҳамкорликда меҳнат қонунчилиги бузилишининг олдини олиш борасида кенг қамровли ишлар олиб борилиши режалаштирилаётгани таъкидланди. Табиийки, аҳолини меҳнат қонунчилиги билан таништириб боришда ОАВ вакиллари билан ҳамкорликнинг йўлга қўйилиши ҳам ўзига хос самара беради. Тадбир давомида бунга алоҳида урғу берилди.

Шунингдек, учрашувда Олий суд судьялари меҳнат низоларининг судга тааллуқлилиги, судга мурожаат қилиш муддатлари, меҳнат шартномасини бекор қилиш асослари ва тартибига оид масалаларда амалдаги Меҳнат кодекси талабларини тушунтириб беришди. Олий суд томонидан тайёрланган “Меҳнат ҳуқуқий муносабатларидан келиб чиқадиган низолар” номли 2 та амалий қўлланма иштирокчиларга тақдим этилди.

- Advertisement -

Latest news

“Tadbirkorlik kodeksi” – tadbirkor manfaatlari uchun”

Adliya vazirli tomonidan manfaatdor idoralar bilan hamkorlikda Tadbirkorlik kodeksi loyihasi ishlab chiqilib muhokamaga joylashtirilgan. Kodeks loyihasi yuzasidan taklif va mulohazalarni muhokama qilish, loyihani takomillashtirish bo‘yicha...
- Advertisement -

2022-yil avgust soni

«Huquq va burch» jurnali Chop etilgan vaqti: 2022-yil, avgust Sahifalar soni: 64 sahifa Chop etilgan maqolalar soni: 13 tа Jurnal bahosi: 20 000 so‘m   MUNDARIJANI KO‘RISH YUKLAB OLISH     USHBU SONDA: O‘ZBEKISTON NOTARIATI...

O‘z-o‘ziga huquqiy xizmat ko‘rsatish – “Legal Tech” orqali huquqiy xizmatlarga bo‘lgan ehtiyojni ta’minlash

Hozirda butun dunyo mamlakatlari mavjud ijtimoiy munosabatlarning har bir sohasini tez va shaffof rivojlantirish maqsadida raqamli texnologiyalarni qo‘llayapti. Mana shunday texnologiyalar huquq sohasiga ham...

Yillik mehnat ta’tillari haqida nimalarni bilamiz?

Dam olish vaqtining alohida turi hisoblanuvchi mehnat ta’tillarini olishga bo‘lgan huquqlarini kafolatlash xodimlarning mehnat munosabatlaridagi huquqlarini ustuvor darajada himoya qilishni ta’minlaydi. Xodimlarning dam olish vaqti...

Related news

“Tadbirkorlik kodeksi” – tadbirkor manfaatlari uchun”

Adliya vazirli tomonidan manfaatdor idoralar bilan hamkorlikda Tadbirkorlik kodeksi loyihasi ishlab chiqilib muhokamaga joylashtirilgan. Kodeks loyihasi yuzasidan taklif va mulohazalarni muhokama qilish, loyihani takomillashtirish bo‘yicha...

2022-yil avgust soni

«Huquq va burch» jurnali Chop etilgan vaqti: 2022-yil, avgust Sahifalar soni: 64 sahifa Chop etilgan maqolalar soni: 13 tа Jurnal bahosi: 20 000 so‘m   MUNDARIJANI KO‘RISH YUKLAB OLISH     USHBU SONDA: O‘ZBEKISTON NOTARIATI...

O‘z-o‘ziga huquqiy xizmat ko‘rsatish – “Legal Tech” orqali huquqiy xizmatlarga bo‘lgan ehtiyojni ta’minlash

Hozirda butun dunyo mamlakatlari mavjud ijtimoiy munosabatlarning har bir sohasini tez va shaffof rivojlantirish maqsadida raqamli texnologiyalarni qo‘llayapti. Mana shunday texnologiyalar huquq sohasiga ham...

Yillik mehnat ta’tillari haqida nimalarni bilamiz?

Dam olish vaqtining alohida turi hisoblanuvchi mehnat ta’tillarini olishga bo‘lgan huquqlarini kafolatlash xodimlarning mehnat munosabatlaridagi huquqlarini ustuvor darajada himoya qilishni ta’minlaydi. Xodimlarning dam olish vaqti...
- Advertisement -